周五下午，淮南永安公共自行车管理层召开每周例会，会后进行了一次“运营管理与团队建设”的培训

 培训时，同事们做了一个互动小游戏，先来看看现场近况；

       大家分为两组，每组选出一位组长，大家面朝一个方向竖排站好，裁判把一个写有数字或文字的纸条给每组的第一位组员看，由第一位组员在第二位组员的背部写出这个字，然后依次传递给最后一位组员，最后一位组员把字写出来交给评委，传递无误的队伍加一分，三轮后分数最高的队伍获胜！

戏开始！第一个字“团”，

看看大家第一次都怎么传递？

第一组队员写字结束后拍肩示意

第二组队员把衣服拉平，感受队友的传递的信息

第一组很快写出了正确答案

第一轮第一组获胜，获得1分

第一轮结束后，两组分别讨论传递方法与技巧，总结上一轮的经验，吸取教训

第二轮开始，传递的是“民众”二字 

这一轮两队经过调整，都正确的写出了答案，两组都各加1分，

第二轮后两组的得分情况

第三轮开始，传递的是一个错别字，考验大家的执行力

第一组：这到底是什么字？苦思冥想，总觉得哪里不对劲？

第二组：反复在自己手心写，不相信自己感觉，也怀疑队友传递的讯息；

最终，第一组率先写出了正确答案，虽然很纠结！

三轮游戏后，第一组以3:1获得了最终胜利！

胜利队员获得小礼品并合影留念

小游戏大感悟，让我们明白很多与人相处，应如何在团队中成长、进步的道理。让我们在游戏中能够体会到工作中的不足，能够发现自己的问题，得以及时反思，调整自己。最后，最重要的是感谢自己的队友，一起完成这个游戏，一起感悟，共同进步！

没有完美的个人，只有完美的团队！